Oferta pracy - Programista Java (Kraków/Gliwice/Gdańsk)

Oferujesz lub szukasz pracy? To miejsce jest dla Ciebie!
Uniapol S.A
Posty: 26
Rejestracja: 3 cze 2014, 11:40

Oferta pracy - Programista Java (Kraków/Gliwice/Gdańsk)

Post autor: Uniapol S.A » 23 sty 2015, 13:14

Agencja doradztwa personalnego i pracy tymczasowej AP Uniapol Development Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu poszukuje osób zainteresowanych pracą na stanowisku

Programista Java


Lokalizacja: Kraków/Gliwice/Gdańsk

Opis stanowiska:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za projektowanie i programowanie aplikacji biznesowych w wybranych projektach.

Od kandydatów oczekujemy:


• Minimum roczne doświadczenie w użyciu technologii Java SE i/lub Java EE,
• Umiejętność wykorzystywania bibliotek języka Java,
• Doświadczenie w tworzeniu aplikacji bazodanowych.

Mile widziana:

• Znajomość jednego z wymienionych frameworków: Struts2, Spring3, EJB3, GWT, Hibernate,
• Znajomość jQuery i/lub Dojo,
• Umiejętność projektowanie aplikacji wielowarstwowych,
• Znajomość baz danych Oracle i/lub PostgreSQL,
• Umiejętność posługiwania się narzędziami Maven/Ant.

Oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia oraz kompetencji wzbogacony dodatkowym pakietem socjalnym,
• Elastyczny czas pracy oraz możliwość wyboru miejsca pracy (Kraków, Gliwice, Gdańsk),
• Profesjonalny pakiet szkoleń technicznych i językowych,
• Uczestnictwo w międzynarodowych projektach wewnętrznych,
• Warunki pracy sprzyjające ambitnemu rozwojowi osobistemu,
• Pracę z najnowszymi technologiami informatycznymi.

Wszystkie osoby zainteresowane zapraszamy do aplikowania poprzez naszą stronę internetową:
http://uniapol.startpraca.pl/applicatio ... 03335/0/1/

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli "Wyrażam zgodę na przechowywanie i przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz.U. Nr 133 poz.883) ".